A revisión, norma de la UAM que impone límites de edad para ocupar cargos
El Colegio Académico de la Universidad Autónoma Metropolitana analizará el caso de una académica que, de acuerdo con los reglamentos de la institución educativa, sería cesada de su cargo debido a su edad, situación que actualmente es violatorio de los derechos humanos. Se trata de la historiadora Patricia Galeana, quien es miembro de la Junta Directiva de la UAM, el organismo de gobierno más importante de esta institución.
Este jueves, la académica cumple 70 años de edad, lo que, según los reglamentos vigentes en la UAM, le impide seguir siendo parte de la Junta. El suyo es uno de los casos en que por motivos de edad, no pueden ser elegidos para ocupar cargos o que deben ser cesados de ellos.
La Ley Orgánica de la UAM, que data de 1973, establece que para ser parte de la Junta Directiva o rector, se debe tener más de 30 años de edad y menos de 70. Pero, de acuerdo con un proyecto de reforma a los reglamentos de la Universidad, en los que están las normas que rigen el funcionamiento de la institución a partir de lo que dice la Ley Orgánica, las cosas han cambiado desde aquel año y hoy en día esa prohibición es violatoria de los derechos humanos, e incluso de la Constitución, que estipula la no discriminación por cualquier causa, además de que es incongruente con el aumento en la esperanza de vida de la población, entre otros puntos.
El proyecto de cambio fue presentado al Colegio Académico -el organismo de representación más importante de la UAM- por el rector general Salvador Vega y León. Los miembros del colegio decidieron ayer formar una comisión que revisará este caso y a más tardar el 31 de octubre presentará sus conclusiones.
(Con información de La Jornada)