La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) respondió el día de hoy a la convocatoria que hecha por por Andrés Manuel López Obrador para que los empresarios y las cámaras que organizan al sector se pronunciaran contra la corrupción y el influyentismo, en relación con servidores públicos que al concluir sus funciones continúan su carrera laboral en la iniciativa privada.
Mediante una rueda de prensa el dirigente de Coparmex, Gustavo de Hoyos, volvió a diferir del Ejecutivo al argumentar en favor de que los exfuncionarios públicos trabajen en el sector privado: “No es ilegal”, señaló De Hoyos, “no debe ser descalificado un exfuncionario por el solo hecho de ahora trabajar en el sector privado, en un área vinculada a su conocimiento y experiencia previa en su quehacer público”.
La Coparmex plantea que el talento debe transitar con libertad entre los sectores privado y público en forma bidireccional por lo que, a juicio de los empresarios, “las restricciones al libre flujo del talento del sector público al privado deben ser excepcionales, por períodos razonables y sólo en la medida que las decisiones asumidas en público tengan un impacto relevante, directo y específico en una o varias empresas o sector”.
Por lo anterior, Gustavo de Hoyos se expresó contra la reforma que impulsa el Presidente con el objeto de que los servidores públicos no puedan ser contratados mediante una veda de diez años por empresas relacionadas con el sector con el que laboran. Aunado a ello, el líder empresarial expresó su preocupación porque el Gobierno federal lance acusaciones en general sin aportar pruebas específicas de los presuntos delitos o actos de corrupción:
“Las acusaciones ligeras y dogmáticas deterioran la confianza entre el sector público y el sector privado, que es indispensable para seguir fomentando inversiones nacionales y atrayendo inversiones extranjeras al país”, agregó.
La Coparmex advierte que en el país debe prevalecer el Estado de Derecho y, en consecuencia, planteó que “si algún exfuncionario que hoy colabora en una empresa privada ha violado la ley, debe actuarse conforme a derecho sin demora”.
